Човешки капитал и условия на труд

ЧЕЗ с международна бизнес награда “Стиви” за инвеститор в човешкия капитал

На 14 октомври 2013 г., на тържествена официална церемония в Барселона, Испания, „ЧЕЗ България ЕАД“ получи сребърна статуетка на международната бизнес награда Stevie® в категория „Човешки ресурси“. Наградата е признание за изключителните...

Кариера в България? – мисия възможна!

  Елена Маринова, Президент на Мусала Софт, бе част от откриващия панел на форума “Кариера в България. Защо не?”. Събитието се организира за шеста поредна година от сдружение “Тук-там” и фондация “Идентичност а...

Сдружение Ре-Акт организира безплатни обучения за професионална реализация в пет областни града

  Проектът „Практически форуми за професионална реализация” цели намаляване на младежката безработица в най-засегнатите региони в странатаСдружение „Ре-Акт” организира серия безплатни обучения за кариерно развитие с цел подпомагане на българските...

GLOBUL и GERMANOS набират стажанти за десета поредна година

  GLOBUL и GERMANOS обявяват старта на ежегодната си Стажантска програма, в която ще могат да се включат над 50 студенти от български и чуждестранни университети. В рамките на програмата, която тази година се провежда за десети пореден път,...

Астра Зенека с приз за най-добър работодател за 2012 г.

  Астра Зенека беше отличена сред най-добрите работодатели в България. Компанията се нареди на 3-то място в категорията „Малки компании”. Наградата беше връчена от Христо Борисов, изпълнителен директор за Чехия и Словакия на Aon Hewitt,...

Служители на “Данон” се състезават да измислят устойчиви практики

  На 5 октомври “Данон България” откри поредния семестър в зеленото училище, което компанията организира за служителите си. Наричат го училище, но всъщност повече приличаше на тимбилдинг на открито в слънчев следобед, с обявяване на...

„Да хванеш царя” – демонстрация на троен шах в турнир на Мусала Софт

  21 юни 2011г., София. Демонстрация на троен шах се състоя на финала на Втория шах турнир на Мусала Софт. Победител в турнира стана Георги Петков – инженер „Контрол на качеството”, Мусaла Софт. Втори в турнира и победител в демонстрацията...

Бензиностанции ЕКО стартират нова програма за стимулиране на служители

  В съревнованието на Hellenic Petroleum S.A. участват бензиностанции от региона Бензиностанции ЕКО стартират нова програма за стимулиране на мениджъри, която отличава всяка година най-добрите служители на компанията. Инициативата е част от...

VIVACOM спечели награда от Grapevine Awards

  Наградата за най-добра вътрешнокомуникационна кампания бе връчена на VIVACOM за проекта „Големите 5”   VIVACOM получи престижната награда на Grapevine Awards за най-добра вътрешнокомуникационна кампания. Компанията беше номинирана и успя да...

Безплатни профилактични ехографски прегледи за служителите от УНСС

  Продължава приетата през 2008 г. инициатива за инвестиция в здравето на работниците и служителите, като основен фактор за развитието и успеха на УНСС. За целта и тази година работодателят ще осигури безплатни профилактични ехографски прегледи...

Представят бизнес модел за ангажиране на персонала

  Бизнес модел за ефективно ангажиране на служителите, базиран на опита на най-големите 100 компании във Великобритания (FTSE) ще бъде представен днес (30 септември) по време на четвъртата международна конференция „Успешните комуникации започват...

10 милиона лева са предназначени за здравословни и безопасни условия на труд в програмата на „Мини Марица-изток” за 2010-та година

През 2010-та година по Програмата за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд са предвидени над 10 милиона лева за технически средства за развиване и подобряване на Интегрираната система за управление на качеството, околната среда...